• 32-36 uur per week
  • Opleiding tot GZ-psycholoog, klinisch psycholoog, psychotherapeut of orthopedagoog-generalist (met een geldige BIG-registratie)

Hoofd Behandeling

  • 32-36 uur per week
  • Opleiding tot GZ-psycholoog, klinisch psycholoog, psychotherapeut of orthopedagoog-generalist (met een geldige BIG-registratie)

Omschrijving

Als Hoofd Behandeling vervul je een essentiële rol in het waarborgen van de kwaliteit van zorg. Eén van de belangrijkste opdrachten daarbij is invulling te geven aan de transformatie van de JeugdzorgPlus en deze te vertalen naar een kwalitatief en duurzaam zorgaanbod voor jongeren en hun gezin met een complexe zorgvraag. Je ben een echte verbinder in de organisatie. Kortom; een uitdagende en afwisselende managementrol!

Wat ga je doen? 

Je werkt als Hoofd Behandeling samen met de directeur van Via jeugd en bent integraal verantwoordelijk voor de geleverde zorg op locatie en ambulant. Je rapporteert aan de directeur. Zorginhoudelijk stuur je het team van gedragswetenschappers aan en coach je hen bij het uitvoeren van de zorg. Je bent onder andere verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en bewaakt kwaliteits- en productienormen. Je maakt zelf ook onderdeel uit van het behandelteam, je kunt systemisch denken en handelen bij de uitvoering van observatie, diagnostiek, behandeling en begeleiding. Je bent makkelijk benaderbaar en in staat om verbinding te leggen tussen de zorg en bedrijfsvoering. 

Wat heb je nodig? 

Je beschikt over een gezonde portie nuchterheid en relativeringsvermogen en weet de collega's daarmee te inspireren en te verbinden. Je luistert naar de stem van de jongeren en versterkt de autonomie van medewerkers vanuit coachend leiderschap. Je hecht waarde aan openheid, transparantie, oprechte feedback en kritisch tegengeluid. 

Hier ga je werken 

Als Hoofd Behandeling ga je werken vanuit onze locatie in Cadier en Keer. Hier biedt Via Jeugd residentiële jeugdzorg en ambulante jeugdhulpverlening, Wij bieden intensieve zorg voor jongeren met complexe en meervoudige gedragsproblemen en hun systeem. We focussen op het verkrijgen van inzicht in wie de jongeren nu eigenlijk echt is en wat hij of zij nodig heeft. Samen met de jongeren en eventueel ketenpartners zetten we de benodigde zorg in vanuit een behandelplan. We willen dat jongeren weer in zichzelf en anderen gaan geloven, leren omgaan met de uitdagingen van het leven en op eigen wijze kunnen meedoen in de maatschappij. 

Dit vragen we van jou 

  • Jij beschikt over een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog, klinisch psycholoog, psychotherapeut of orthopedagoog-generalist (met een geldige BIG-registratie). 
  • Je hebt ervaring in systemisch denken en handelen bij het uitvoeren van observatie, diagnostiek, behandeling en begeleiding. 
  • Je hebt ervaring met het opzetten en uitvoeren van beleid en de financiële consequenties hiervan. 
  • Je bent makkelijk benaderbaar en in staat om verbinding te maken tussen zorginhoud en bedrijfsvoering. 
  • Je kunt snel schakelen tussen uiteenlopende situaties, beschikt over relativeringsvermogen en bent stressbestendig. 

Wat bieden wij 

  • Bij Via Jeugd kom je te werken in een interessante werkomgeving met een informele en collegiale sfeer en een team dat voor de doelgroep staat. We bieden arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Jeugdzorg. 
  • Een dienstverband van minimaal 32 uur per week; 
  • Een salaris o.b.v. 36 uur per week van €4814,- tot €7624,- bruto per maand (Schaal 13 CAO Jeugdzorg); 
  • Vakantietoeslag (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%); 
  • Pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn; 
  • Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals eindejaarsuitkering en studiefaciliteiten. 

Meer informatie en solliciteren 

Spreekt de vacature jou aan en herken je jezelf in het profiel? Stuur ons een bericht. Wij maken graag kennis met je. Je kunt jouw interesse ook kenbaar maken via de website. Gebruik hiervoor de button ‘solliciteren’.  

Voor meer informatie of vragen over de inhoud van functie kun je contact opnemen met Marjolein Bultinck, Klinisch Psycholoog, bereikbaar onder telefoonnummer 06-58913033. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Sandra Ritzen, HR-manager, 06-13635237.